話しベタ同士の会話から、私って相手の気持ちを汲み取って相手の話しを上手に聞くこが出来ているのだと気づきました。
聞くのは得意でも話すのは苦手。それがコンプレックスだったけれど、口ベタだけど伝えたい事を伝えられる自分になりたくてチャレンジしたポッドキャスト。伸びしろMAX!
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話しベタ同士の会話から、私って相手の気持ちを汲み取って相手の話しを上手に聞くこが出来ているのだと気づきました。
聞くのは得意でも話すのは苦手。それがコンプレックスだったけれど、口ベタだけど伝えたい事を伝えられる自分になりたくてチャレンジしたポッドキャスト。伸びしろMAX!
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自分への期待値を上げ過ぎて、ちょっとしんどくなった私。完璧じゃない自分を認めて、相手を思いやりながら お互い様精神で働く事が楽に働けるコツ。私の違った一面をお話しさせて頂いています。
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他の人がちょっと面倒と思う仕事を自分の負担にならないくらいで、自分がやりたいと思う事を率先して自分が動くようにしています。そこから生まれるありがとうと、次は相手からの有り難いフォローが返ってくる。自然と、お互い様、持ちつ持たれつの良い雰囲気の職場に。拡げたいな、拡がると良いな 持ちつ持たれつ運動。
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元々笑顔や会話の少なかった利用者さん達に、3ヶ月経って自分らしい接し方が出来るようになった今、みなさんの笑顔が増えました。そして不満不安な心の声を聞く事も増えました。それがマイナスエネルギーだとしても真摯に聞くけど必要以上に相手の感情は受け止めない。自己重要感を大切にすると言葉のチョイスも変わります。
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転職して3ヶ月経過して職員さん達との関係にも安定が感じられるようになりました。自分のペースで話題に困る事なく話せるようになり、同時に受け入れて貰ってきている実感も。 現場のルールを1人で決定してしまう上司は少し職員さん達と距離のある関係。そんな上司が私にメンタル的な話しをしてくれるようになりました。ここで私に何が出来る事なのか、と番組収録後にふと思いました。
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